România, pe locul doi în economia regională
România se află pe locul al doilea în ceea ce privește dimensiunea economiei în Europa Centrală și de Est (ECE), însă este subreprezentată în clasamentul Coface CEE Top 500, având doar 56 de firme incluse. Această situație este generată de provocările structurale care afectează competitivitatea și dezvoltarea companiilor autohtone.
Provocările companiilor românești
Companiile din România se confruntă cu provocări semnificative, inclusiv o scădere drastică de 70% a profitului net mediu, cea mai mare din regiune. Această scădere se datorează unor politici fiscale relaxate, care au condus la o creștere nesustenabilă a salariilor, crescând astfel costurile de operare și comprimând marjele de profit.
În ciuda acestor dificultăți, companiile românești mențin cele mai ridicate marje din regiune, ceea ce reflectă o eficiență operațională ridicată și o putere de stabilire a prețurilor. Indicele mediu de capacitate de rambursare a datoriilor (Debt Repayment Ability) este de 6,62, ceea ce indică o sănătate financiară solidă a firmelor.
Sectorial: Dominanța mineralelor și a industriei farmaceutice
Din punct de vedere sectorial, mineralele, chimicalele, petrolul, materialele plastice și industria farmaceutică reprezintă cel mai mare sector românesc din top, generând 27% din cifra de afaceri. Jucători precum OMV Petrom SA, Rompetrol Rafinare SA și Rompetrol Downstream SRL au avut variații mixte în cifrele de afaceri și profit.
Comerțul nespecializat și sectorul auto și transporturi urmează ca pondere, având 20,8%, respectiv 17%. Comerțul nespecializat, reprezentat de companii precum Lidl Discount SRL, Kaufland România și Carrefour România, a fost un motor al creșterii, înregistrând creșteri în cifra de afaceri și angajări.
Piața muncii a avut o creștere echilibrată a angajărilor în cadrul firmelor mari, cu aproximativ 215.000 de angajați, în condițiile unei creșteri a salariilor minime și a unui deficit de personal.
Perspectivele economice
Perspectiva economică subliniază necesitatea ca firmele românești să optimizeze costurile și să valorifice stabilitatea financiară pentru investiții strategice. Adaptarea la noile realități se va realiza prin digitalizare, tehnologii ecologice și dezvoltarea forței de muncă, fiind esențiale pentru menținerea competitivității în context regional și global incert.
Analiza regională și tendințele economice
În 2024, redresarea regiunii ECE a fost influențată de o scădere a inflației și o relaxare a politicii monetare, în timp ce creșterea medie a PIB-ului s-a stabilizat la aproximativ +2%. Totuși, cifra de afaceri totală a celor mai mari companii din regiune a scăzut cu -3,7%, din cauza contracțiilor din sectorul petrochimic, în ciuda creșterii veniturilor medii ale companiilor cu +3,1%.
Marjele de profit net au scăzut de la 4% la 3,2%, afectate de creșterea costurilor forței de muncă și a cheltuielilor de finanțare. Consumul gospodăriilor și finanțarea din partea UE au oferit un sprijin, însă provocările externe, precum stagnarea din Germania și tensiunile comerciale globale, persistă.
Polonia și alte economii regionale
Polonia rămâne motorul economic al regiunii, cu 178 de companii în Top 500 și peste 1,2 milioane de angajați, deși ponderea sa a scăzut ușor. Republica Cehă a crescut în reprezentare, beneficiind de o revenire a cererii interne. România, deși a doua cea mai mare economie, rămâne subreprezentată, cu 56 de companii.
Actori cheie și schimbări în clasament
În clasamentul din 2024, Orlen a păstrat poziția de cea mai mare companie din ECE, în timp ce Škoda Auto A.S. din Republica Cehă a ocupat locul al doilea, cu creșteri ale veniturilor și profitului. Jeronimo Martins Polska S.A. a depășit MOL Nyrt, ocupând locul al treilea, reflectând schimbări în sectorul retail.
Tendințe sectoriale și ocuparea forței de muncă
Sectorul industrial rămâne dominant, dar se confruntă cu stagnare din cauza presiunilor externe. În contrast, comerțul nespecializat a crescut, iar sectorul TIC a avut o traiectorie divizată. Creșterea ocupării forței de muncă în Top 500 CEE a încetinit la aproximativ 0,8%, cu salarii reale în creștere.
În concluzie, România se confruntă cu provocări semnificative în a-și crește reprezentarea în economia regională, iar companiile autohtone trebuie să se adapteze rapid la schimbările economice și structurale pentru a rămâne competitive pe piață.
