Reducerea personalului la OMV Petrom
OMV Petrom, cel mai mare producător de petrol și gaze din România, va reduce personalul cu aproximativ 1.000 de angajați în urma unei decizii de restructurare adoptate de principalul său acționar, grupul austriac OMV. Cristina Verchere, CEO al OMV Petrom, a confirmat această informație, precizând că procesul de disponibilizare a început deja.
Detalii despre restructurare
În luna septembrie, OMV Petrom anunțase că ar putea disponibiliza aproximativ 1.000 de angajați, fără a oferi detalii suplimentare. Compania a asigurat că orice măsuri de disponibilizare vor fi luate conform legii și după consultarea sindicatelor. Cristina Verchere a subliniat că analiza provocărilor legate de costuri este o prioritate și că se va continua cu măsuri de eficientizare a costurilor, inclusiv prin reducerea dimensiunii forței de muncă.
Obiective financiare
OMV Petrom își propune o economie totală de aproximativ 150 de milioane de euro până în 2027, prin reducerea personalului și prin simplificarea și automatizarea proceselor. Este de așteptat ca jumătate din cele 1.000 de posturi disponibile să fie eliminate în următorii ani, iar restul până în 2027.
Contextul industriei
Sectoul hidrocarburilor se confruntă cu o reorganizare globală, mai multe companii mari, precum ConocoPhillips și BP, anunțând reduceri semnificative ale numărului de angajați din cauza scăderii prețurilor. OMV Petrom, cu 10.158 de angajați, a crescut cu 25% în ultimul an, dar acum se va adapta la noile condiții economice.
Impactul restructurării
Restructurarea OMV Petrom va afecta în mod semnificativ forța de muncă, având în vedere că 44% din angajații grupului sunt localizați în România. Compania va decide în mod direct cine va fi disponibilizat, iar procesele de aprobat și negociat restructurările vor continua în conformitate cu reglementările legale.
Restructurarea OMV Petrom subliniază provocările cu care se confruntă sectorul energetic și impactul pe care aceste decizii îl pot avea asupra angajaților și economiei locale.
